中共天行体育张家口矿业集团公司
第一煤矿机械公司委员会先进事迹
天行体育张矿集团一煤机公司现有在册职工433人。党委1个,党支部4个,在册党员83名。
近年来,公司党委以党的十九大精神为指引,深入开展“党的十九大”学习教育,认真领会习近平总书记系列重要讲话,按照新时代党的建设总要求认真贯彻集团公司决策部署,以坚定理想信念宗旨为根基,从“关键少数”做起严于律己,以如履薄冰的心态敬畏权力、敬畏工作、把牢底线。以调动全体党员积极性、主动性、创造性为着力点,在全体党员干部中开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧紧围绕企业的生产经营工作,凝心聚力、破解发展难题。深入基层,深入职工、深入实际,在企业转型升级的特殊时期,为职工输入改革创新的正能量,切实发挥党建思想政治工作的助推作用,发挥党组织的政治优势、组织优势,团结和带领全厂干部职工勇于担当、奋力前行、逆势攻坚、真抓实干、共度难关,完成了集团公司下达的指标。
公司党委每月召开一次的中层干部大会,引导职工群众辩证的看待企业困难和优势,在企业滚石上山、爬坡过坎的关键时刻,汇集了企业发展的正能量。大力宣传各级劳模先进示范引领作用,比觉悟、比技术、比作为、比贡献,涌现出了祁栋、周通、崔继春、万久伍等一大批爱岗敬业的模范人物。干部职工精气神得到提升,实现宣传思想工作优势有效转化为企业创新发展动力的良好局面。助推了企业稳定健康发展。
公司党委以创建文明团队为契机,充分发挥群团组织的积极作用,党、政、工、团齐抓共管,全方位、深层次地组织开展学习型党支部、党员先锋岗、创新型班组、安全型班组建设,文明团队建设、群团帮扶共建、科室优质服务建设等七项创建活动,实现领导班子团结奋进、锐意改革,宣传思想政治工作切合实际、深入扎实,企业管理规范、精益求精,干部职工精神饱满、奋发进取的创建目标,达到“润物细无声”效果。
公司党委围绕党建创新工作法,推动企业降本增效。“创新无大小、能用就是宝”公司党委不断创新党建工作方法,通过创建 “党员先锋岗”、 “一名党员一面旗”、“我为企业发展献良策”等活动,着力推动企业精细化管理。在降本节支方面,一是加强用电管理,通过合理调配厂内用电大户热处理分厂和电镀分厂的班次,避峰就谷用电,每月减少电费5万多元。各分厂严格管理,做到人走机停、人走关灯,路灯及办公楼道、卫生间等照明灯改用声光控制,杜绝了长明灯现象,有效降低了电费成本。二是抓好节能减排工作,共产党员于国远,设计制作了电镀镀铬整流器冷却水降温循环系统,获国家专利。每日可减少用水和水处理量约30吨,月节约费用3万元。
公司党委围绕科技兴企,推动效率、效益、能力提升。按照年初制定的“智慧转型、精准升级”方针,公司党政在努力将传统液压缸做强、做优的同时,加大偏航制动器油缸的大修开发力度,单柱式偏航制动器通过北京SGS国际认证后,收到用户较高评价。现已批量投入生产。车载风电换油机,成为一煤机公司拥有完全自主知识产权的新产品,目前经过不断完善,正在积极推广。已有四台投入正常使用。各分厂围绕公司创新创效发展战略目标,普遍实行了师带徒、一带二制度,为企业培养了一大批技术人才。机加工分厂申旭东荣获2017年度张家口市五一劳动奖章,他研制的数控机床优化改进项目荣获天行体育官网第二届职工技术创新成果三等奖;焊工周通荣获天行体育第二届“十大技能大师”、 天行体育“十大杰出青年”、“张家口市十大金牌大工匠”荣誉称号;祁栋荣获天行体育2017年度十大杰出青年称号;技术部李斌研制的全液压立式拧扣机荣获天行体育官网第二届职工技术创新成果二等奖;表面处理于国远等人研发的手工镀铬生产线及冷却水再利用设计与应用项目荣获天行体育官网第二届职工技术创新成果优秀奖。并获得国家专利。2017年一煤机公司被省科技厅、财政厅等
四部门认定为科技创新企业,可获得政府奖励以及企业所得税减免的政策优惠。
公司党委围绕发挥“三大作用”,推动党建工作全面开展。发挥党委政治核心作用,从领导班子做起,认真落实“两个责任”,继续深入学习《条例》和《准则》,观看专题片《作风建设永远在路上》,积极开展党委书记上党课活动。一线党员积极发挥先锋模范作用,打造“党员示范岗”、“ 党员示范区”,生产过程中在抢进度、保质量节约成本上做表率,严格控制各种材料浪费。建立“党员责任区”、“党员先锋岗”、开展了“党员无三违”活动。同时,制定工作创先标准,月、季、年考核评比制度,并执行奖惩标准。各党支部发挥战斗堡垒作用,瞄准深化改革、转型升级、生产经营中的重点工作和薄弱环节,聚焦职工群众期盼解决的焦点、难点问题,有针对性地破难题、解实忧,切实为企业度危求进、平稳运行提供保障。在公司上下营造了风清气正、干事创业的良好政治生态。
公司党委围绕安全、质量、6S,推动管理水平全面提高。围绕“8341”安全管理体系,积极挖掘基层一线单位生产工作中,对安全风险防控、安全隐患排查、安全质量标准化先进单位的做法,选树标杆,引导各分厂向先进“对标”强化安全观念和意识,促进企业安全生产经营。狠抓产品质量的提高,出台了一煤机公司矿用液压缸设计要点及质量控制80条,进一步强化质量意识。通过质量整顿和新的质量管理制度的实施,杜绝了大的质量事故,产品质量明显提高。6S管理方面重新明确了检查内容,细化了考核标准,每月考核一次,通报一次,并保持了常态。使一煤机公司真正成为张矿集团地面单位6S标杆企业。
公司党委围绕转变干部作风,推动党员干部紧迫感、使命感 。 公司党委带着问题抓创建,注重基层人员管理,尤其是中层干部的观念更新和管理素质的提高,深入开展“忠诚、干净、担当”大讨论活动,对个别干部身上 “不作为”、“慢作为”、“乱作为”问题进行清理,让那些业绩平平,工作落后的干部下岗或“下课”,形成一种竞争激励机制,使人人都有动力感、危机感。
2012年6月被市国资委评为先进基层党组织,2012年6月被张矿集团先进基层党组织,2012年12月被张矿集团评为思想政治工作先进单位,2012年12月被张矿集团评为新闻宣传先进单位,2013年6月 被张家口市国资委授予先进基层党组织,2013年6月被张矿集团授予先进基层党组织,2014年6月 被张矿集团授予先进基层党组织,2015年6月被天行体育评为创建“三型”党组织先进单位;2016年6月被天行体育评为先进基层党组织。